Тимбилдинг представляет собой определенное мероприятие, которое помогает сплочению команды организации. Тем самым начальство старается воспитать мысль, что сотрудники компании – это не соперники, а группа людей, которая идет за одной целью. Важно потратить определенное время, чтобы разобраться, как правильно провести тимбилдинг.

Цель проведения тимбилдинга

Такое мероприятие способствует поднятию эффективности работы, созданию уютной и доверительной атмосферы, формированию дружного коллектива. Основная цель тимбилдинга https://rush.in.ua/corporate/timbildingi/ - командообразование и пробуждение интереса и стимула к работе, развитие привязанности к коллективу.

Корпоративное мероприятие помогает:

  • сократить текучесть кадров;
  • повысить производительность труда;
  • выявить лидирующих личностей.

Совместно проведя время, сотрудники научатся совместным решениям задач, улучшат процесс коммуникации между собой и начальством, привыкнут избегать корпоративных конфликтов. А так как тимбилдинг считается развлекательным мероприятием, участники смогут просто отдохнуть и снять стресс.

Самостоятельное проведение тимбилдинга

Первым делом необходимо определить точную цель, после чего разрабатывается сценарий мероприятия. Исходя из задумки, решите, где провести тимбилдинг и выберите дату. Для командных встреч не подойдут выходные дни, так как у работников есть свои планы. Идеальны для таких событий четверг или пятница, в конце рабочей недели.

Тимбилдинг может быть:

  1. Активным: на свежем воздухе, с командными играми, турпоходом, квестами и соревнованиями.
  2. Спортивным: основанный на эстафетах, спортивном ориентировании, шахматном турнире, состязании в футбол или волейбол.
  3. Сюжетным: когда за основу берется какая-то тематическая игра, инсценировка, и каждому выдается определенная роль.
  4. Интеллектуальным: с веселыми викторинами, играми, где нужно проявить знания, логику и мышление.
  5. Творческим: где каждый сотрудник сможет проявить свой талант и умение в области рисования, лепки, сочинения стихов.
  6. Психологическим: где занимаются проработкой проблемных моментов в коллективе, развитием лидерских качеств, оттачиванием командного духа.
  7. Кулинарным: на котором участникам предлагаются мастер-классы по жарке блинов, выпеканию пирогов, и каждый может проявить свои навыки в кулинарии.
  8. Социальным: в ходе которого сотрудники занимаются высадкой деревьев, прополкой грядок, уборкой парковой зоны.

Планируя бюджет, закладывайте в смету чуть больше средств, рассчитывая на непредвиденные траты. Помните, что в первую очередь тимбилдинг должен восприниматься как возможность отдыха и приятного времяпрепровождения. Поэтому позаботьтесь о доставке работников до места, разместите их в уютных номерах, обеспечьте полноценное вкусное питание, сделайте всё, чтобы они были довольны.